Zur Unterstützung und Stärkung unserer Logistik suchen wir einen
Logistics Manager (m/w/d)
Die Aufgaben:
• Verantwortung für sämtliche Prozesse in der Logistik (Wareneingang, Kommissionierung, Lager, Versand, etc.) sowie den ordnungsmäßen Ablauf im Tagesgeschäft unter Berücksichtigung und Einhaltung aller entsprechenden Gesetze, Vorschriften und Anforderungen
• Strategische Weiterentwicklung des Bereiches in Abstimmung mit anderen Beteiligten
• Optimierung, Überwachung und Steuerung der Logistik- und Lagerprozesse im Hinblick auf Qualität, Leistung, Kosten und Produktivität
• Personalplanung, Einsatzplanung
• Führung und Entwicklung des Personals
• Verantwortlicher Ansprechpartner für alle logistischen Themen und Fragestellungen
Unsere Erwartungen:
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Logistik/Warehousing und/oder Supply Chain, bevorzugt in der grünen Branche
• Bachelor- oder Masterstudium mit Schwerpunkt Logistik, Supply Chain, BWL oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Spedition bzw. Logistik
• Analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Teamplayer mit Führungskompetenz und -erfahrung sowie interkultureller Kompetenz
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Flexibilität
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse; Navision-Kenntnisse wünschenswert
• Fließende Deutschkenntnisse, gute/sehr gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft in überschaubarem Maß
Unser Angebot:
• Sehr anspruchsvolles, vielschichtiges Aufgabengebiet in einem namhaften Unternehmen
• Hoher Verantwortungsrahmen mit Gestaltungsmöglichkeiten und Entscheidungsfreiräumen
• Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen
• International aufgestelltes Team und positives Miteinander
• Kurze, direkte Kommunikations- und Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie
• Leistungsorientierte Vergütung, arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge und weitere Benefits
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, CV, Arbeitszeugnisse) unter Angabe von Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin ausschließlich per E-Mail an:
Sie haben vorab Fragen oder benötigen weitere Infos? Unsere Kolleginnen Andrea von den Wyenbergh (+49 2832 9254922) und Christiane Lübcke (+49 2832 9254921, ab 26.06.2023) freuen sich über Ihre Kontaktaufnahme.
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